Veuillez vous assurer que si l'avis tombe dans les limites de l'Accord économique et commercial global (AECG), veuillez inclure les exigences suivantes dans la description :Quantité estimée de produits : n'est pas applicableDurée du contrat : (attribution du contrat) to (2024-03-31)Délai de livraison : (attribution du contrat) to (2024-03-31)Toutes les conditions de participation des fournisseurs non spécifiées dans la documentation d'appel d'offres : N/A1.2 RÉSUMÉLa présente demande de soumissions est émise afin de répondre au besoin d’Agriculture et Agroalimentaire Canada (AAC). Elle vise à donner lieu à l’attribution d’un seul contrat, de la date d’attribution du contrat au 31 mars 2024, avec deux (3) périodes d’option d’un (1) an.Agriculture et Agroalimentaire Canada demande des propositions pour atteindre l’objectif principal du contrat avec autorisations de tâches, qui consiste à obtenir des services d’accès à l’information pour aider le Bureau de l’AIPRP et le Ministère dans son ensemble à s’acquitter pleinement de ses obligations législatives en vertu de la Loi sur l’accès à l’information et de la Loi sur la protection des renseignements personnels. De plus, l’expert-conseil principal en AIPRP appuiera le Bureau de l’AIPRP pendant la transition vers un nouveau logiciel et des processus de travail. Le Bureau de l’AIPRP d’AAC a besoin d’un expert-conseil expérimenté pour faciliter l’examen et le traitement d’une série de dossiers complexes et aider à la formation du personnel du Ministère et des nouveaux analystes de l’AIPRP.Le Ministère doit retenir les services d’un analyste/expert-conseil principal en matière de protection des renseignements personnels ayant une vaste expertise dans le domaine de l’AIPRP pour le traitement de dossiers très complexes et volumineux touchant des questions agricoles très délicates (qu’il s’agisse de questions commerciales avec la Chine, des émissions d’engrais, de tarification du carbone dans le secteur agricole, etc.). De plus, le volume et la nature des demandes d’accès à l’information et de protection des renseignements personnels sont imprévisibles, les besoins en matière de conseils et d’analyses sur la protection des renseignements personnels sont en hausse, tout comme la nécessité de traiter et de fournir des conseils aux autres secteurs du Ministère sur la divulgation des vérifications et des rapports d’enquête sur le harcèlement et la violence en milieu de travail.1.2.3 Le présent contrat ne comporte aucune exigence relative à la sécurité.
