Le présent marché est passé pour le compte de: Savoir Polaire Canada
Il est ouvert seulement aux titulaires d'un arrangement en matière d'approvisionnement sous E60ZT-18TSPS qui sont qualifiés pour le Palier 1 sous la catégorie de consultant indiquée, le niveau de sécurité, la région, le niveau d'expertise et pour la(les) catégorie(s) suivante(s): 1.1 Expert-conseil en ressources humaines niveau principal et 1.4 Expert-conseil en relations avec les employés niveau principal
L’exigence vise l’attribution de d’un (1) contrat.
Les entreprises suivantes ont été invitées à présenter une proposition.
1. ALLAN CLARKE & ASSOCIATES INC.; THE HALIFAX COMPUTER CONSULTING GROUP INC.; IN JOINT VENTURE
2. Altis Recruitment & Technology Inc.
3. AZUR HUMAN RESOURCES LIMITED
4. CGI Information Systems and Management Consultants Inc.
5. IPSS INC.
6. KSAR & ASSOCIATES INC
7. mergespeaks Inc.
8. NALY Management Consulting Incorporated
9. NATTIQ INC.
10. NavPoint Consulting Group Inc.
11. Pleiad Canada Inc.
12. RHEA INC.
13. T.E.S. Contract Services INC.
14. T.I.7 Inc.
15. The Right Door Consulting & Solutions Incorporated
Description du besoin :
Savoir Polaire Canada cherche à favoriser l'excellence dans la gestion des personnes en renforçant la capacité globale en matière de relations de travail, notamment en augmentant le soutien dans la gestion de dossiers complexes en matière de relations de travail et en perfectionnant les gestionnaires et les professionnels des ressources humaines (RH) dans la gestion des questions de relations de travail.
Le ou les consultants travailleront en étroite collaboration avec le directeur, Personnes et culture, l'équipe juridique (par l'intermédiaire de l'équipe Personnes et culture) et la direction, immédiatement et selon les besoins, pour assurer le respect des lois du travail, pour améliorer les employés, relations professionnelles et gérer efficacement les conflits du travail. La priorité est de soutenir la gestion des dossiers complexes en matière de relations de travail.
Niveau de sécurité :
Niveau de sécurité minimale de ressource requis
Canada OTAN Étranger
x Protégé A ? OTAN Non Classifié ? Protégé A
x Protégé B ? OTAN Diffusion Restreinte ? Protégé B
? Protégé C ? OTAN Confidentiel ? Protégé C
? Confidentiel ? OTAN Secret ? Confidentiel
? Secret ? Cosmic Très Secret ? Secret
? Très Secret ? Très Secret
? Très Secret (SIGINT) ? Très Secret (SIGINT)
Commentaires spéciaux: _________________________________
Accords commerciaux qui s’appliquent
Ce besoin est assujetti aux dispositions de l'Accord sur les marchés publics de l'Organisation mondiale du commerce (AMP-OMC), de l'Accord de libre-échange Canada-Chili (ALECC), de l'Accord de libre-échange Canada-Pérou (ALECP), de l'Accord de libre-échange Canada-Colombie. (ALECC), l'Accord de libre-échange Canada-Panama (ALECP), l'Accord de libre-échange Canada-Honduras, l'Accord économique et commercial global (AÉCG) entre le Canada et l'Union européenne, l'Accord de partenariat transpacifique global et progressiste ( CPTPP), l'Accord de libre-échange canadien (ALEC), l'Accord de libre-échange Canada-Ukraine (ALECU), l'Accord sur la continuité commerciale entre le Canada et le Royaume-Uni de Grande-Bretagne et d'Irlande du Nord et l'Accord de libre-échange Canada-Corée (ALECK).
Durée du contrat proposée
La durée du contrat proposée sera de l'attribution du contrat au 31 mars 2025 avec trois (3) périodes d'option d'un an.
Niveau estimé de l'effort
Il y a un besoin d'une ressource pour les services continus liés à certains projets, mais également de ressources pour exécuter au fur et à mesure les services requis via une autorisation de tâches pendant la durée du contrat.
Numéro de dossier : 20240879
Autorité contractante : Katlin Fagan
N° de téléphone : 343-540-8473
Courriel : p••••••••@••••••••.••.ca
REMARQUE : La méthode d’approvisionnement des services professionnels centrés sur les tâches et solutions (SPTS) est mise à jour chaque trimestre. Si vous désirez savoir comment vous pouvez devenir un « titulaire d’AA qualifié », veuillez communiquer avec S••••••••@••••••••.••.CA
