Le personnel de l’ACIA est tenu de répondre aux urgences liées à la salubrité des aliments au cours desquelles il peut être exposé à un stress situationnel qui a une incidence sur le bien-être émotionnel et physique.
Dans le contexte actuel, avec les attentes élevées que doivent rencontrer les employés du gouvernement pour fournir le meilleur service possible avec le plus petit effectif, bon nombre d’employés doivent composer quotidiennement avec des niveaux de stress élevés.
L’ACIA reconnaît l’importance de la santé et du mieux-être ainsi que la nécessité de promouvoir, de favoriser et de maintenir la santé et le mieux-être de ses employés et de leurs familles. C’est pour cette raison que l’ACIA offre une aide confidentielle pour aider les employés qui en ont besoin à résoudre leurs problèmes personnels par l’entremise d’un programme d’aide aux employés (PAE).
Responsabilités de l’ACIA à l’égard du programme
Le PAE fait partie du programme de mieux-être de l’Agence, qui comporte trois niveaux. Ce programme combine trois aspects du mieux-être dans l’offre de ses services de mieux-être en milieu de travail : santé, milieu de travail et conciliation travaille/vie. Une politique sur le PAE a été mise au point par le Conseil du Trésor en consultation avec des intervenants dans le but de favoriser et de maintenir le bien-être et la productivité des employés et d’aider les employés et les membres de leur famille qui doivent surmonter des problèmes personnels, de santé, au comportement ou au travail.
