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L'objectif de ce contrat fondé sur l'autorisation de tâches consiste à fournir un soutien continu à la Direction de la transformation des RH, au sein de la Direction des ressources humaines d'Environnement et Changement climatique Canada (ECCC), pour les activités post-Phoenix et MyGCHR. Cela implique le développement et la mise en oeuvre de plusieurs projets interdépendants visant à atteindre un état stable avec les deux systèmes, en étroite collaboration avec les parties prenantes externes et internes.
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