La Gendarmerie royale du Canada (GRC) établira jusqu'à quatre (4) contrats au fur et à mesure des besoins pour un fournisseur de services de santé afin de fournir des services d’évaluation de la santé au travail conformes aux normes professionnelles généralement admises en matière d’évaluation de l’aptitude au service et des services de vaccination aux agents de police canadiens et aux personnes à leur charge déployés dans des affectations/missions internationales ou qui en reviennent. Les contrats seront établis par lieux géographiques comme suit : Volet de travail 1 pour Ottawa et Toronto (Ontario); Volet de travail 2 pour Montréal et Québec (Québec); Volet de travail 3 pour Edmonton (Alberta); et Volet de travail 4 pour Vancouver (Colombie-Britannique).
L'entrepreneur doit démontrer une expertise en médecine des voyages et en santé au travail. L'entrepreneur doit fournir ces services de santé médicale et psychologique et veiller à leur coordination générale.
La période de contrat sera d'un an de la date du contrat avec une option irrévocable de prolongation pour jusqu'à trois périodes d'un an. La date de début prévue est le 4 février, 2019.
Méthode de sélection: Les propositions seront évaluées selon différents critères, les uns obligatoires, les autres, cotés. La soumission retenue sera choisie parmi les autres, selon son mérite technique (60 %) et son prix (40 %).
Voir les documents d'appels d'offres ci-joints pour de plus amples renseignements.
La Couronne se réserve le droit de négocier tout achat avec les fournisseurs.
